连城县莲达水务投资有限公司是福建连城国有投资集团有限公司下属国有公司之一，省水务发展集团连城水务公司是连城县政府委托莲达水务与省水务发展集团合作成立的公司，根据合作公司的章程，需由莲达水务公司委派总经理1名到合作公司任总经理一职，莲达水务公司进行公开招聘总经理1名。

  一、公开招聘

 本次公开招聘连城水务有限公司总经理1名。具体岗位如下：

   二、报名基本条件

除满足上述的任职资格条件外，报名者还需满足以下基本条件：

（一）拥护中国共产党的领导，热爱中国特色社会主义，政治思想合格；自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；遵守宪法和法律，品德端正，具有良好的职业道德；

（二）身体健康，具有履行职责的身体条件；

（三）无刑事犯罪记录；

（四）具有较强的开拓、统筹、决策能力，有良好的沟通、表达、交流能力，有团队合作精神及敬业精神，具有创业、创新精神，有强烈的事业心和责任感；

（五）吃苦耐劳，责任心强，服从公司岗位分配安排；有下列情形之一的，不得参加应聘：1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；2.被开除中国共产党党籍的人员；3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；5.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员；6.现役军人、普通高等院校全日制在读的非应届毕业生，各类定向培养、委托培养毕业生；7.未满约定最低服务年限的；8.法律法规、政策规定不得聘为国有企业工作人员的其他情形的人员（如被法院列为失信被执行人或被国家有关部门列为失信被惩戒对象等）。

三、招聘程序

  招聘工作按公开报名、组织考试和资格审查、体检、组织考察、研究公示、聘用等步骤进行。

（一）公开报名

 1.报名时间：2022年10月15日8：30起至2022年10月29日18：00止，逾期恕不受理。

 2.报名方式：采用数字化网络报名系统（http://er.vlongyan.cn）。本系统报名采用任职资格承诺制，报考者根据报名系统提示，进入自查自审任职资格条件承诺界面。报考者应认真阅读本次公开招聘考试工作的有关规定，核对本岗位报考条件；对所提供的资料与报考岗位条件设置要求是否相符自行判断，提交的报考信息应当真实、准确。确认符合报名条件后提交报名并缴费，即报名成功，报名成功后需按要求将报名材料发送至指定电子邮箱：lyrzgszpb@163.com。龙岩人才发展集团有限公司将在面试前对拟进入面试的考生进行资格审查,并由招聘单位进行确认。

  联系人：陈先生     

  联系电话：0597-3298261

  3.报名人员应提供以下材料：

 （1）《连城县莲达水务投资有限公司选派连城水务有限公司总经理报名表》1份（点击文末“附件”下载）；

 （2）本人身份证（或户籍证明）、学历、学位、职（执）业资格、专业技术职称（职务）资格证书；

 （3）学信网（http://www.chsi.com.cn/）学籍在线验证报告；

 （4）岗位任职资格条件要求的“工作经历（验）”，应聘人员须提供下列证明材料之一：①与任职资格条件中要求的工作年限相吻合的聘用（劳动）合同（合同中需体现出从事的岗位名称；若未体现，则无法证明具备任职资格条件中要求的相关工作经验）；②所在单位人事部门提供的具体工作岗位及工作年限证明（需加盖公章）；③所在单位人力资源系统内显示的应聘人员的工作履历信息；④其它能够充分证明工作经历（验）的证明材料等。注：岗位资格条件要求的工作经历（验）年限可以合并计算。全日制普通教育期间的社会实践经历（含兼职工作、实习等），不能视为工作经历（验）。证明中的工作经历截止时间为2022年10月。

 （5）满足任职资格的其他证明材料；

 （6）近期免冠照片2张。

 （7）报名成功后，需将所有材料扫描收集至1个PDF文档内，并以“连城水务－岗位代码－姓名”命名发送至所报名岗位指定电子邮箱。

 （二）资格审查报名结束后由公司资格审查小组对应聘人员的报名资料进行资格审查。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。报考人员的资格条件最终确认以资格复核为准。

 （三）考试

 1.笔试采取闭卷方式进行，参照公务员、事业单位公开招聘考察公共综合基础知识，总分100分，按笔试成绩由高到低按1 : 3的比例确定面试对象。当岗位招聘人数与资格审查通过人数比例不足1:3时，由招聘工作小组研究是否开考或等比例减少选拔人数。

 2.面试为结构化面试，主要测试报考人员的公共综合素质，面试总分100分。

 3.考试总成绩的计算总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%考试总成绩相同时，名次排列按笔试成绩从高分到低分依次确定；若笔试、面试的成绩均相同，名次排列按面试未去掉最高分和最低分的所有评委合计分高低确定；若面试未去掉最高分和最低分的所有评委合计分再次相同时，名次排列按去掉最高分和最低分后有效分数中的最高分高低确定，以此类推。考生面试成绩应达70分及以上，方可进入下一招聘程序。

 4.考试时间和地点。本次笔试、面试的时间及地点由龙岩人才发展集团有限公司或福建连城国有投资集团有限公司另行通知，请考生保持通讯畅通。根据重点场所“三码联查”原则，考试时考生健康码需为绿码、行程码需7天内未到访过中高风险地区所在的城市或重点区域，不符合规定的，不得参加考试。

 （四）考察

 1.按各岗位成绩高低以1 : 1比例确定考察对象。若考生面试成绩相同，则按笔试成绩从高到低确定考察对象名次。若笔试、面试成绩均相同，按以下顺序确考察对象名次：中共党员、学历高者、工作经验更丰富者。

 2.考察由国投集团招聘工作领导小组组织实施，主要了解考察对象的政治思想表现、道德品质、工作经历和实绩以及胜任本岗位的能力，凡是能岗不适、人岗不适的，取消聘用资格。

 3.严格审查考察对象人事档案，凡发现人员身份、出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等方面弄虚作假，伪造档案或档案材料涂改严重的，取消聘用资格。因上述原因取消聘用资格的，报经招聘工作领导小组同意后依次递补对象。

 4.考察对象提供个人征信证明、户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明。对有违反国家法律法规等政策人员，一经发现，一律不予录用。

 （五）体检

 1.体检人数按招聘职位1：1确定参加体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）文件的要求组织实施。体检时间、地点另行通知。因个人原因放弃、体检不合格、未按规定时间内参加体检及其它原因无法体检的，视同放弃资格。体检费用由个人承担。

 2.考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。

 3.因体检不合格或考生自行放弃等原因导致的缺额，经招聘工作领导小组同意后可依次递补。体检所产生的一切费用由报考者承担。

（六）公示和办理手续

 1.经研究确定的拟聘用人员，在e龙岩、龙岩人才发展集团有限公司官网及微信公众号等媒体网站进行公示，公示期为5个工作日，接受干部群众监督。对有违反国家法律、法规、政策的人员，一经发现，用人单位有权不予聘用。

 2.公示期满，对没有问题、或者反映问题不影响聘用，符合相关规定的，办理调动入职等手续。

 3.对反映有严重问题并查有实据的，取消录用资格。

 4.如录用对象不服从安排，取消录用资格。

     四、员工管理和待遇

 （一）本次招聘录用人员考察期两个月，试用期一个月，试用期满经考核合格的正式录用，不合格者取消录用。薪酬待遇按照福建省水务发展集团连城水务有限公司管理制度执行（年综合收入暂定人民币13万元以上）。

 （二）本次招聘录用人员由集团根据工作需要安排工作岗位，被招聘录用人员应当服从安排或调配。

 （三）招聘录用人员入职时应提供身份证、毕业证书、学历证书原件、职称及职（执）业资格证书原件、原单位离职证明。

 （四）违约责任。招聘录用人员服务期为三年（含）以上，服务期未满解除合同一方应承担违约赔偿金20000元，服务期满一年后被行政事业单位录用的除外。

 （五）成绩保留三年，后续如遇岗位空缺，经集团研究上报主管部门批复是否从总成绩名次排列顺序依次确定递补人选并进行体检及考核。

 （六）招聘录用人员必须服从组织安排，到指定工作地点工作，否则视为主动放弃。

      五、其他事项

 （一）应聘人员应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

 （二）应聘人员所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。无法联系造成影响聘用的，后果由应聘人员自负。

 （三）招聘全过程接受连城县国资办、县纪委监委驻县财政局纪检监察组及社会各界的监督。

 （四）如遇政策性调整等情况，请及时向福建连城国有投资集团有限公司咨询。

 附件：《连城县莲达水务投资有限公司选派连城水务有限公司总经理报名表》 

龙岩人才发展集团有限公司

2022年10月14日